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閱讀：30發(fā)布時間：2023-3-11
為積極響應人才強企的號召，幫助公司新員工快速適應工作崗位，10月20日，博匯特人力資源部、品宣部聯(lián)合舉辦了2022年新入職員工培訓活動，母、子公司共計13名新員工通過線上、線下的模式參與培訓。
常務副總邱慧琴出席開班儀式并講話，她首先表達了對本年度新入職員工的熱烈歡迎與感謝，并簡要介紹了公司概況、資質業(yè)務、組織架構、成立背景與項目成果等內容。本次培訓邀請了相關部門共計6位業(yè)務能力強、綜合水平高的老員工作為培訓講師，圍繞公司概況、規(guī)章制度、技術體系、營銷模式及項目執(zhí)行等五個模塊傾囊相授。參訓新員工中不僅有剛畢業(yè)的新銳力量，也有在專業(yè)領域深耕數十年的行業(yè)里手。大家紛紛表示，通過此次培訓，不僅建立起了對企業(yè)的宏觀認識，而且結合自身情況找到了入職后的努力方向與目標。
本次培訓會議的順利召開，旨在幫助新員工盡快完成角色轉變、迅速適應工作崗位，在公司形成教學相長的濃厚氛圍，增強員工企業(yè)歸屬感、責任感和榮譽感。下一步博匯特將更加注重員工業(yè)務能力的全面提升，著力為員工搭建學習、干事平臺，激勵員工以更加飽滿的熱情，為公司發(fā)展做出更大貢獻。
逐夢新時代，奮斗正當時。
期待大家能以飽滿的熱情投入工作
為企業(yè)發(fā)展貢獻“新"力量！
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