作為一家*汽車 
    制造商的區(qū)域傳播總監(jiān)，史慧琳熱愛中國和自己的職位。然而，空氣污染已令她多次住院并zui終收到告誡需離開中國的書面醫(yī)囑，她不得不收拾行囊趕往泰國。這名高管成為又一個因*的糟糕空氣而離華的外國人。中國歐盟商會表示，外國人離開的原因很多，但污染幾乎無一例外是被提及的因素之一，并正在引發(fā)更多擔(dān)心。 
　　目前尚無有多少外國人因污染而離開中國的*數(shù)據(jù)。但獵頭顧問們注意到，吸引*人才來華工作正變得越來越困難無論這些人才是外國人還是在海外留學(xué)的中國人。 
　　盡管中國的商業(yè)機遇潛力巨大，但關(guān)鍵職位吸引不到zui人才，將導(dǎo)致在華企業(yè)錯失一些商機并出現(xiàn)其他失誤。由于增長放緩、網(wǎng)絡(luò)審查、市場準(zhǔn)入有限和知識產(chǎn)權(quán)等因素，在華做生意正變得越來越艱難，空氣質(zhì)量不佳令外國公司進一步加深了對中國業(yè)務(wù)環(huán)境的抱怨。 
　　咨詢公司StantonChase中國區(qū)執(zhí)行官伊沃·哈恩表示，過去6個月來，空氣污染已成為該公司接觸到的人選擔(dān)心的一個問題。“越來越多的人突然表示‘我不愿到北京去’或‘我不能說服家人搬到北京。’”他說，zui近有兩名來自海外的人才因空氣污染而拒絕赴華擔(dān)任總和常務(wù)董事職務(wù)，其中一個是西方人，另一個是海外華人。 
　　在哈恩看來，這種趨勢只會進一步加強，因為zui別的高管們通常“不為生計而工作”，“他們普遍能獲得體面的收入，享受優(yōu)厚的待遇。因此生活質(zhì)量對他們很重要，尤其是有了子女以后。” 
　　不過，一些人仍表示從經(jīng)濟上看中國已變得極其重要，它為企業(yè)創(chuàng)造出大量利潤且份額在逐漸加大，還擁有廣大的未開發(fā)市常富有進取心的企業(yè)高管們不會對此置若罔聞。中國美國商會會長孟克文表示，中國因其市場規(guī)模、增長和活力正在成為zui受青睞的地方之一。